第963章 丧失的选择能力 (第3/3页)
跟几个老部下商量新人的岗位分配。
“这批人看着还行，至少手脚是齐全的。”老舰长拿树枝在地上画了个简易的矿区平面图，指着几个位置比划，“三号矿道那边的传送带老出问题，得派两个人盯着，五号那边搬运量太大，也缺人。”
“武器组那边怎么说？”旁边一个老纳达人问。
“武器组不缺人缺零件。”老舰长摆了摆手，“让他们先修去修零件，修好了再说。”
几个人你一言我一语，把一百零六个新人分了个七七八八。
周髀子机在旁边听着，发现他们分配岗位的标准非常简单，看谁手脚利索就分去干体力活，看谁走路稳当就分去操作设备，完全没有考虑什么个人意愿或者特长。
那些新人被叫过来告知岗位的时候，也没有一个提出异议，让干什么就干什么，接受的非常自然。
“九章，这些人完全没有自主选择的概念。”
“嗯，老舰长他们也没有。”
“这不是单向的服从关系，是整个群体都丧失了选择这个认知。”
“难怪他们对我们的身份完全没有任何的怀疑，也没有质疑过我们的任何要求。”
“这已经明显超出基因缺陷的范畴了，绝对不可能是这个原因。”
等新人全部安顿完，老舰长才又想起周髀子机的存在，连忙拍着脑袋跑回来。
“解放者，您久等了。”
“我们这边安排完了，您看什么时候进行下一步计划？”说着他还使劲搓了搓手，满脸都是期待的样子。
“不急。”周髀子机控制探测器摆了摆，“你们的状态并不算好，再加上又来了不少新人，我需要在你们这里采集一些样本，需要所有人的数据。”
“所有人的？”老舰长愣了一下，不过随即又点了点头，“好的，我马上让他们去准备。”