第27章 第一次被约谈 (第2/2页)
坚持，而是她值不值得继续被留下。
人事老师又问：“如果后续医院有转岗安排，比如门诊导诊、健康管理中心，或者第三方服务岗位，你个人能接受吗？”
沈南星抬起头。
“第三方服务岗位是什么意思？”
“目前只是探索。”老师笑了笑，“比如部分非核心护理服务，可能会引入外部机构合作。待遇和合同形式会另行沟通。”
沈南星听懂了。
外包。
她在急诊科干了十二年，最后可能被“优化”到一个更低待遇、更边缘的位置。说是转岗，实际上是把她从医院核心系统里慢慢挪出去。
“我还是希望留在临床。”沈南星说，“我熟悉急诊，也能胜任现在的工作。”
副主任点点头：“你的想法我们了解了。医院会综合考虑个人意愿和岗位需要。回去以后也请你保持稳定，服从科室安排。”
谈话结束时，对方又说了一遍：“不要有思想负担。”
沈南星走出护理部，站在走廊里，才发现自己后背出了一层冷汗。
她没有立刻回科室，而是去了洗手间。镜子里的她脸色发白，嘴唇也没什么血色。她打开水龙头，洗了洗手，冷水冲过指尖，她才稍微清醒一点。
手机响了，是顾承安发来的消息：晚上主任临时找我吃饭，不回家吃。
沈南星看着那行字，忽然觉得很荒唐。
她这边刚被问能不能接受外包岗位，他那边正和主任吃饭，为副高铺路。同一家医院，同一天，夫妻两个人的命运像两条反方向的线。
她回了一个：知道了。
回到护士站，小周立刻问：“沈老师，护理部找你干嘛？”
沈南星笑了笑：“了解情况。”
“没事吧？”
“没事。”
她又说了那两个字。
只是这一次，她自己都不太相信。