第162章：租赁 (第2/3页)
没有防护的手掌。
没有手套，没有围裙，要求还定的很高，鱼皮完整剥下才算合格，肉条大小得合监工心意。
他们只能专心于手中的活计，没有精力抱怨。
若是干得不好轻则被呵斥，扣除部分报酬，重则被赶去清理厕所，收集排泄物这些脏活。
小桂子这些新人每天起码要工作十小时以上，中间只有短暂的进食和如厕时间。
船上执行了严格的末尾淘汰，简单的工作也按照繁琐程度分成三六九等。
工作内容不仅限于处理鱼获。
船队航行需要人手划桨，需要擦甲板、洗工具、捕鱼……所有这些都是工作机会。
小桂子很快就认命了，舍出一双鞋后换了个划桨的活儿。
每天重复着划桨，机械而麻木。
然而这些重复劳动的价值被精心计算过。
一个全力工作的新人不管做什么，一天下来在支付了固定的饮食费、住宿费、拖拽费后，往往所剩无几，甚至刚好持平。
划桨不过是劳动的体面一点罢了，吃的也是生鱼和海草汁。
如果想吃得稍好一点，就需要用别的东西来支付。
那艘属于自己的小载具，就成了唯一可以变现的资产。
“载具拖拽费没办法降，这都是最低价了。”
“而且集团有规定，为了安全起见新人不能睡在独木舟上，要不侧翻掉下去都没人知道，你看你现在也用不上，不如租给我？”船老大总会好心提醒。
租赁合同很简单，新人将载具的租给船老大，作为回报，船老大每日支付给新人一笔租金。
这笔租金不高，但足以覆盖新人的奢侈需求，比如一顿热食，一盏小灯。
对独木舟已无眷恋，且被每日账目压得喘不过气的新人来说，这似乎是个不错的交易。
至少能稍微改善一下眼前糟糕的处境。
很多人在登船后不久，就稀里糊涂地租掉自己的载具。
小桂子当然也是其中之一。
那条独木舟
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